自我鉴定销售主管(销售主管自我评价50字)

自我鉴定销售主管， 销售主管的自我认同，下面给大家详细介绍一下：

1.销售主管的自我评价可以先写一下自己各方面的工作。这一部分主要围绕好的工作内容和取得的效果，肯定他的工作。2.其次，可以写写自己工作过程中的不足和改进方法。

自我评估销售主管范文1

-2008年即将过去。在这将近一年的时间里，我通过努力工作有了一点收获。临近年底，我会对自己的工作做一个自我评价。目的是吸取教训，提升自己，让自己的工作做得更好，也有信心和决心把明年的工作做得更好。

下面我对今年的工作做一个简短的自我评价。

1.我是在-年来到公司的，在-年，我被调到国内部担任销售助理。在主管市场部之前，我没有销售经验，只是因为对销售工作的热情，所以缺乏行业销售经验和行业知识。为了快速融入这个行业，

我去了国内部后，一切从零开始，一边学习产品知识，一边做好本职工作。任职期间，我学到了很多产品知识，从接单到发货，认真监督检查货物。确保货物数量正确，没有损坏！但是我也有一些缺点，比如和客户的沟通。

我不能很快回答客户的问题，但在咨询了经理和同事后，我能慢慢地流利地处理客户提到的各种问题，准确地把握客户的需求，并与客户进行良好的沟通，因此我逐渐获得了客户的信任。

在不断学习产品知识，积累经验的同时，我的能力比以前有了很大的提高！

2.从-年底到现在，感谢公司上级领导的厚爱，我被调到北京办事处当后勤干事！这几个月我完成的事情如下：

1)财务上，我每天写日记，每天每一笔进出都做详细记录！把它交给总公司。我会关闭应收账款，督促业务员及时收回账款！财务方面，因为之前没接触过，还有很多不懂的地方，但我会虚心求教，把工作做得更好！

2)至于仓库的管理，每天认真登记出库情况，登记货物发放情况！一般来说，库存是最低库存订单，但有时由于疏忽，零库存订单导致缺货的现象，这一点我会注意避免零库存订单的再次发生！

3)帮助业务员分享一些销售问题。业务员不在的时候，跟客户协商，接单！当然了。我向售货员咨询了价格！)这方面主要表现在电话和qq上~！因为我在国内部做助理的时候，和客户的沟通得到了锻炼。现在和客户沟通已经不是问题了！但是前几天因为我的粗心，忘记告诉业务员客户要货，导致发货延迟，客户不满意！在接下来的日子里，我会尽量避免这样的事情。

4)对自己的工作认真负责，协助上司交代完成的工作！

3.以下是存在的问题

1)总公司仓库希望更严格。自从办事处开业以来，那里的送货经常出错。提出过很多次，后来略有改善。但是这几次都出现了同样的错误，产品经常发错型号！

2)退货不及时，给客户留下不好的印象。感觉我们售后服务不到位！虽然存在一些客观因素，但工作中的其他做法也存在很大问题，主要表现在销售工作中最基本的客户拜访太少。

北京办事处于今年1月开始工作。刚开始工作的时候，有105次记录的客户拜访，六个月三个销售人员拜访的客户总数是20个。

从上面的数字来看，我们拜访客户的基础工作没有做好。

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