秦国用了哪些六国人才秦国能留住人才不止商鞅还有这些(秦国的能人)

秦国用了哪些六国人才秦国能留住人才不止商鞅还有这些，秦国的崛起和统一天下，除了商鞅变法之外，还有一个重要因素，就是不断吸引各国人才加入秦国。人才在当时诸侯国的竞争中发挥着关键作用，秦国通过广纳天下人才，为自己的崛起和统一天下奠定了坚实的基础。

早在商鞅变法之前，秦国就实行了客卿制度，招揽天下人才来秦国。一旦受到秦国的青睐，他们首先会担任客卿，相当于秦国君主的幕僚，参与秦国的政务。如果表现出色，就会被授予正式的官职和头衔。对于能力突出的人才，秦国甚至会直接给予高官丰厚的俸禄。

秦国历史上曾任用过哪些人才？

一、秦穆公时期

1.百里奚：

百里奚是虞国人。曾在豫国任郎中，后被晋国俘虏。但他拒绝投降晋国，沦为奴隶。秦穆公听说百里奚的才华，将他赎回。他在秦国的作用相当于管仲在齐国的作用。百里奚为秦穆公制定了两大策略：一是善秦晋，与晋结盟；二是善秦晋国。二是推迟东进，称霸西戎。这两种战略为秦国的崛起和统一奠定了基础。

2、健叔：

简叔是宋人，经百里奚介绍来到秦国。曾在秦国担任大夫。他与百里奚相得益彰，善于识人。简叔叔帮助百里奚识别可疑人员，保护了百里奚的安全。他们共同辅佐秦穆公治理国家，为秦穆公的霸业做出了贡献。

3、孟明石：

孟明视是百里奚的儿子，秦穆公时期的少将。他在萧山之战中击败了晋军，秦国也为萧山之战报了仇。孟明视最终成为秦国的名将，为秦穆公争霸做出了巨大的贡献。

4、右玉：

右于是晋国人，受到秦国的青睐，留了下来。在秦国，他提出灭西戎十二诸侯的战略，称霸西戎，为秦国的扩张做出了巨大的贡献。

2、秦孝公时期

1、商鞅：

商鞅是魏国人，受到秦孝公的器重。他实行了著名的商鞅变法，包括设立军功爵位制度、废除井田制度、统一度量衡、实行县制等。商鞅变法，使秦国从战国时期的边缘小国崛起为强国，为秦统一天下奠定了基础。

2、张毅：

张仪是魏国人，来到秦国担任军事家。他凭借出色的外交技巧，成功瓦解了六国的纵向联盟，为秦国争霸天下提供了重要的战略支撑。

3、甘毛：

楚人甘茂协助秦夺取汉中地区，为秦穆公东进开辟了道路。

三、秦惠文王时期

蔚然：

魏冉是秦惠文王时期的名将。他多次率军击败六国，俘虏了大量敌军。

4、秦昭襄王时期

1、吕不韦：

吕不韦是一位商人。他通过巧妙的手段登上了秦国宰相的位置。他支持秦昭襄王拥立秦始皇嬴异人即位，为秦国的崛起做出了贡献。

2、白起：

白起是秦国著名将领。他以卓越的军事才能在战场上俘虏了大量敌军，被誉为秦国战神。蒙骜、蒙恬、蒙毅父子：蒙骜率军多次击败六国，蒙恬在北方攻打匈奴的战斗中发挥了重要作用，蒙毅功绩卓著公务员人才。

5、秦庄王时期

1、吕不韦：

吕不韦虽然出身商人，但在政治上表现出色，为秦统一做出了重要贡献。

2、李斯：

李斯是秦始皇时期的重臣。他倡导法家思想，为秦的变法和统一提供了理论支持。

秦国吸引了世界各地的人才，其中包括军事将领、政治家、外交家、理论家等各个领域的人才。这些人才的贡献为秦国的崛起和统一天下提供了关键支撑，是秦国成功统一六国的重要因素之一。

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