安全生产月工作心得体会范文精选(安全生产月工作心得体会范文精选篇)

安全生产月工作心得体会范文精选， 安全生产月的工作体会主要由三部分组成。先简单描述一下需要总结的内容，也就是你学到了什么，然后根据自己的想法说出自己的感受、理解和思考。

最后总结我们对此事的看法和进一步的思考，以及思考后的想法和体会。

安全生产月工作经历1

在安全生产工作中，有的领导提出了“越安全越安全；越顺利，隐患越多；越是冷静，问题越多”。笔者不禁为这句看似平淡的口号叫好，却蕴含着管理工作的辩证法。

该安全的时候注意安全，增强如履薄冰的危机意识。安全源于警惕，事故源于麻痹大意。做好安全工作，必须时刻保持强烈的责任感和危机感。无论什么小事，都不能掉以轻心，不能让安全形势好转。

你可以放松你的思想。一些安全事故的发生看似偶然，其实都有一定的必然性。从量变到质变有一个渐进的过程，是很多小情况、小问题、小隐患的聚集和爆发。只有牢牢抓住容易出问题的部位和环节，

有针对性地做好事前防范工作，经常“借题发挥”、“小题大做”，敲响警钟，切实把安全防范工作落到实处。

安全是相对的，不安全是绝对的；影响今天的安全问题解决了，明天又会出现新的不安全症状。这就决定了抓安全是一个动态的过程，不可能一蹴而就，也不会一劳永逸。必须经常、反复、坚持不懈地抓。

如果在安全的时候看不到可能出现的问题，等到问题发生了再去抓安全，就会“按下葫芦浮起瓢”，陷入被动应对的恶性循环。积极的态度是在安全的时候想到不安全，发现并克服影响安全的不利因素。

才能掌握安全工作的主动权。

在安全的时候抓安全，要保持“一触即发”的状态。面对战争是时刻准备进攻的紧张状态，是“安不忘危，存不忘死，治不忘乱”的警惕意识。纵观各种不安全事故的发生，

都是因为疏于管理，放松了警惕，粗心大意，侥幸心理。因此，在处理安全问题时，我们必须始终面对爆炸性的战斗。

“不要忘记战争，让它过去；练兵有备，兵之事也。”“凡事预则立，不预则废。”安全工作也是如此。无数事实证明，只有在安全的时候抓安全，才能防微杜渐，未雨绸缪，主动出击，防患于未然。

保持“临战”状态，就是要“居安思危”、“居安思危”，时刻居安思危，稳中知危，坚持预防为主。安全源于警惕，事故源于麻痹大意。在日常工作中，只有讲“临战”，才能做到急中生智，遇事沉着应对，应对突发事件游刃有余。

只有这样，才能少出或不出事故。

安全的时候注意安全，狠抓各项规章制度的落实。安全生产法规、制度、操作规程不能挂在墙上讲，必须保证严格执行、照办。各种不安全事故的根源是安全工作中的漂浮作风和执行细则不严。

虽然建立了一些制度，把措施挂得满墙都是，但就是不注重落实，流于表面，导致安全隐患变成事故。规章制度的意义在于认真执行，在行动中践行。只有把安全法规深深地“印”在每个员工的心里，

自觉落实在其行动中，安全规范才能真正落实，安全风险才能真正远离。每个干部职工都要自觉形成遵守规章制度的习惯，严格按照规章制度办事，从思想到行动上真正感受到规章制度的威严。

只有这样，才能真正把各项规章制度落实到工作中，确保企业的长治久安。

什么是违规？作者的理解是不守规矩。看似小事，实则不然，尤其是在生产中，会伤人致死。

俗话说，千里之堤，毁于蚁穴。重大事故的原因往往是人们对违规行为的漠视造成的。可以说违章是事故的孪生兄弟。如果真的从源头上找原因，会发现违规的主要原因是人为因素。

无论制度多么健全，制定了多少规则，违规行为总是存在于各行各业。违章建筑、违章驾驶、违章运营很多，但各行业违章形式不同。如何避免这种严重危害生产和效益的“顽疾”？有很多方法，

要求认真、严肃地执行和遵守规则。但纵观各类事故的发生，查其原因，依然没有严格的执行制度。制度健全，法律严明。问题漏洞在哪里？分析其根源，

关键是没有一个彻底的执行制度，这里面有很多因素，粗心，麻木，一开始不注意，人情，面子问题。生产的因素很多，缺陷多，任务忙乱，保质保量的抓。

在时间、空间、周期等方面给予员工的工作周期是有限的，生产是紧密联系的特殊环节。一个环节处理不好，会直接或间接影响生产的可持续性。看似工作忙导致事故的客观原因恰到好处，其实不然。这是借口和推托。

说真的，这是不负责任的。

如何避免违规？笔者认为，有效的方法是学会不违规拒绝，尤其是学会拒绝任务重、缺陷多、小事等借口。拒绝野蛮指挥，拒绝盲目操作。我们应该从安全措施的角度拒绝违反规则。

拒绝违章是保护你我他人身安全的法宝。它是贯彻“安全第一，预防为主”方针的基石，是“四不伤害”的基础。因此，在下达工作任务时，员工必须了解自己需要采取哪些安全措施。

而不是考虑上下级关系，同事关系等面子问题，工作就是工作，不存在得罪人的问题。在工作中，我们应该坚决拒绝所谓的繁重任务和其他非法要求，例如大发慈悲和开绿灯。

因为拒绝的本质意义是根据各种制度的规律结合工作面开展生产工作，不要因为所谓的压力而放弃拒绝，放弃拒绝就等于打开了违规的大门。

当一个错误的行为被时间慢慢积累，进而转化为一种思维习惯，甚至误认为是对的，隐患就开始萌芽，最终酿成悲剧。在工作中，要以“求实”的态度对待安全，践行安全生产“四不伤害”。

尽量避免习惯性违规在自己身上。发现习惯性的违规行为，要勇于制止或劝阻，防患于未然。

平时在我们的工作中，有些人为了省事，养成了不守规则，为所欲为的习惯，无视规定的操作程序、要领和安全事项，按照自己认为对的去操作，一些习惯性的违章操作是从老师傅那里“学来”和“传下来”的。

在工作过程中，我盲目跟风，未能除掉杂草，保存种子。我们重复工作的性质可能会导致思维的麻痹和懈怠，习惯了工作中的危险点，就像温水煮青蛙一样。因此，我们把“不忘危险”作为我们的座右铭。

时刻提醒自己保持谨慎和警惕。经验主义在起作用的时候，有疑惑和不确定的任务的时候，停顿1分钟，不要急于操作，不要盲目下结论，要勤于翻身，勤于检查，勤于提问。

“见微知著”同样适用于安全管理。微小异常是事故的征兆，是事故征兆的反映。一定要及时抓住，正确判断和处理，不能视而不见，凭空想象，留下隐患。一艘载有21名船员的巴西“环大西洋”号在极好的海况下沉没。

经过调查，这是一次由几个小错误引起的事故。如果最初的小火导致配电系统开关跳闸，机电长根据经验并不主观认为是误操作；如果有人闻到轻微的烧焦味，仔细检查。

而不是主观判断，是从厨房散发出来的；出海前消防设施隐患是否及时消除.不幸的是，如果没有这种事，每个人都会犯一点小错误，却导致大错。每一个“小错误”本身都很轻微，几乎可以忽略不计。

但加在一起，就是无法避免的灾难。

安全是企业兴衰的命脉，是每个工人生命的保障，是家庭幸福的纽带。安全可以练，生活不能练。要以“善不做，恶不做”的态度对待安全。进入2020年第二季度，

所有的任务都是承上启下的。在这个关键时期，要时刻绷紧安全这根弦，切记安全无小事，确保安全生产。

安全生产月体验二

安全是我们最大的心愿，是企业健康发展的永恒主题，是企业做大做强的必要条件。安全是国家富民强国，家庭幸福，社会和谐的基础。

作为一名选煤中心的机械师，每天上班都和设备打交道。为了维修设备，我要爬高爬低，停电、送电、交叉作业、高空作业，危险时刻伴随着我们。事实上，事故是由我们周围看似微不足道的事情引起的，一个瞬间的疏忽，

一个小小的烟头，没有严格规范电力传输等。可能会造成大事故。一旦发生事故，就否定了一切，不仅给企业造成巨大损失，更重要的是个人失去了健康，家庭失去了幸福。

但是，总有一些人贪图一时的方便省事，抱有一点侥幸心理。他们不切断电源在电脑上工作，高空作业不系安全带，进入工作现场不戴安全帽。一直走在河边，没有意外。当意外发生时，我们会痛哭流涕，捶胸顿足，一切都无法挽回。

我们不如在日常工作中从自己做起，从现在做起，坚决不安全生产。因此，我们每一个员工都应该坚决杜绝敷衍工作，时刻保持‘谨慎’，不留隐患，提高安全意识，树立强烈的责任感。

不给事故留下可乘之机，坚决不做“三违人员”。

我认为可以从以下几方面来筑牢我们的安全防线：

一、起好“安全步”，严抓安全责任落实。完善安全生产责任体系，层层落实安全生产责任，严格做到“谁分管谁负责、谁检查谁负责、谁整改谁负责”;广泛开展自查自纠，对设备和制度再排查、再整治，

对查出的问题实行“零容忍”，列出清单、限期整改，走好安全的每一步。

二、敲好“安全钟”，严抓安全生产意识。牢固树立“如履薄冰、如临深渊”的思想，远离麻痹大意，杜绝侥幸心理，时刻紧绷安全生产弦。开展事故案例剖析警示教育，

让“安全生产没有旁观者、没有局外人”的思想深入到每位员工，让员工树立起“我要安全、我会安全、我能安全”的意识。

三、走好“安全路”，严抓安全现场管理。坚持“工作重心在现场，问题解决在现场，成效检验在现场”的现场工作法，确保问题从根源上得到解决；提升安全生产标准，将安全生产标准化建设作为基础工作来抓，

强化过程管控、质量验收和专项督察，以更加严细的措施深化安全隐患整治，坚决筑牢安全生产“防火墙”。

建立健全安全长效机制，严格落实安全主体责任，加强“双十”管控及“双重”预防机制，使“安全第一，预防为主，综合治理”的安全方针落实在制度上、体现在文化上、践行在行动上，坚决打赢安全生产工作这场持久战。

朋友们，生命是宝贵的，生命对于我们来说只有一次，我们绝不能拿自己的生命当儿戏!同事们，朋友们，牢记安全吧!只有安全了，平安了，我们的生活才能幸福。

安全生产月工作心得体会3

光阴如梭，过去的日子转瞬成为历史。爱是我们共同的期盼，平安是我们共同的心愿，安全则是平安与幸福的源泉。翻开我们的安全警示录，总结__年发生了大大小小事故案例数不胜数，

造成不同程度的伤亡和经济损失等教训，为我们再次敲响了安全警钟。

生命没有彩排，失去不可重来。安全生产是企业的头等大事，安全生产需要正能量。在观看了安全警示教育后，现场的“画面”触动了我的内心，思想发生了很大的转变，一幅幅画面映入眼连，内心此起彼伏，

感受到生命的可贵和安全生产的重要性。在坚守岗位原则的基础上，不能因个人的私心、麻痹、疏忽大意、自以为是而影响安全。一旦安全事故发生，则不仅仅是失去工作和薪水那么简单，毕竟人的生命才是最可贵的。

安全工作无小事，我们要避免发生人员伤亡事故，就只能以身作则，牢固树立安全意识和“红线”意识，从小事做起，从抓细节入手，全面提升整个团队的安全管理水平。

寻找正能量，以那些注重细节的生产管理者为榜样，取长补短，促使自己不断进步，让自己变得更优秀。我们的总书记：“人命关天，发展决不能以牺牲人的生命为代价。”这必须作为一条不可逾越的红线。

人没了还谈什么发展，还谈什么和谐社会。面对已经发生的事故，我们要引以为戒。悲剧绝非虚拟，生命不是数字，人生而不易，更应懂得如何保护自己，让我们不再为自己的工作担惊受怕的方法就是安全生产!

安全生产月工作心得体会4

一、地勘单位安全生产工作的现状

地勘行业是我国十分特殊又极其重要的一个行业，具有点多线长面广，人员流动性大，工作环境艰苦，作业场所多在交通不便之地等特点，随着生产经营领域的拓展，从安全生产管理人员的专业素质到机构的设置等都相对滞后，

地勘单位的安全生产工作存在不少困难，但又是重中之重。一方面，这是国家和行业的要求使然；另一方面，它有助于提升生产单位的经济效益，保证社会和谐稳定与经济的健康发展。

随着国家和行业安全生产相关法律法规和规范条例的实施，以及地勘单位安全生产标准化建设的有效推进，各地勘单位就势完善了安全生产管理制度，安全生产工作得以进一步规范，地勘工作更加安全、可靠，

但在实际工作中仍存在不少问题。

二、安全生产管理工作的理念与意义

《论语？乡党》 ：“厩焚，子退朝，曰：‘伤人乎？’不问马。”大致意思是说，孔子退朝，得知马厩失火，首先寻问的是有没有人员伤亡，而非财物的损失，谈的是安全生产“以人为本”的理念。

安全生产是个永恒的话题，关乎人民群众生命财产安全，关系改革发展和社会稳定大局，无论历史的车轮如何前进，摆在我们首位的始终是严守“安全红线”，以人为本。我们的总书记强调，“要始终把人民安全放在首位”，

“发展决不能以牺牲人的生命为代价，这必须作为一条不可逾越的红线”，这不仅是对中华民族“以人为本”优秀传统的升华，更是体现了党中央执政为民的理念，对我们地勘单位安全工作具有指导性意义。

遵照这一理念，我国近年来加强了顶层设计。2014年对《安全生产法》 进行了修订，去年年底又出台了《中共中央国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》 ，

这是新中国成立以来第一个以党中央、国务院名义出台的安全生产工作的纲领性文件，对推动我国安全生产工作具有里程碑式的重大意义，同时也为推进我国安全生产领域今后的改革指明了方向。

作为直接参与安全生产的地勘单位，做好安全生产管理工作，切实保障广大群众的生命财产安全，关乎广大人民群众的根本利益，有利于营造和谐、稳定的社会氛围，既是全面建设小康社会、统筹经济社会全面发展的当务之需，

又是创新驱动、可持续经济的重要内容。安全管理总是环环相扣，一个不经意的疏忽，就可能引发“蝴蝶效应”，造成职业健康危害、人员伤亡和财产损失，企业、家庭和个人就会因此遭受巨大损失。可见，

做好安全生产管理工作，任重道远，意义非凡。

三、安全生产管理工作存在的典型问题

一是，队伍建设与业务规模不同步。近年来，国内地勘单位都有了长足的发展，但安全管理的队伍建设却明显不足，一线生产单位的安全员多为兼职，缺乏必要的理论支撑和专业素养，安全管理工作的开展过程中存在明显短板。

二是，安全活动难保证全员参与。地勘单位每年都会组织开展系列针对性较强的安全活动，但地勘单位长期在野外的人员较多、各作业场所又极其分散，由于时间、地区和场地限制，很难保证全员都能及时参与其中。

三是，思想认识与安全监管不到位。地勘作业存在点多线长的特点，对项目安全管理的监督难免会遗漏，加之一些项目管理层片面追求经济效益的最大化，而忽视了安全生产管理工作，一线作业人员又由于项目安全管理的松懈，

思想上容易麻痹大意，存在侥幸心理。

四、安全生产管理工作问题的解决对策

考虑到安全生产工作的共性与行业的特性，地勘单位安全管理工作可以多从以下方面入手：

1、完善安全生产管理制度，落实各级安全生产责任制。地勘单位应当完善并落实针对性与适宜性较强的安全管理制度，各下属单位应根据各自生产经营特点，进一步细化并落实到位。明确岗位安全生产责任制，

逐级签订安全生产责任状。

2、加强队伍建设，着力提高安全生产管理能力。提高各级安全管理人员的专业技能和管理水平，加强队伍的培训教育工作，定期进行测试、考核，奖优罚劣，形成长效机制。

3、强化风险源控制，建立隐患排查治理体系。对主要施工场地的安全生产风险进行管控，及时消除安全隐患。结合自身生产经营的内容与主要特点，根据隐患等级，明确排查频次、责任单位及责任人，

推动机台、班组、岗位全员参与、自主排查隐患。

4、推进多部门联动，促进安全文化建设。密切与党、团、工会、宣传、教育、财务等部门配合，将安全生产理念纳入单位的文化建设。充分利用各类信息发布平台，推进安全文化建设，

做好安全生产法治精神和法律法规的宣传教育，强化安全生产法治思维和法治方式。

5、深化专项治理，推进安全专项整治工作。对作业现场采取专项整治，严格执行安全技术措施和专项施工方案。定期或不定期组织安全检查，检查发现问题应及时整改到位，明确整改责任人、整改措施和整改期限。

6、落实职业危害监测和应急管理制度。落实防尘、防毒、防噪、防高温、防辐射等安全防护措施，加强作业场所的职业危害监测，定期体检，切实减少职业危害。落实季节性与节假日安全检查制度，针对季节性施工特点，

完善应急预案和专项处置方案，坚持节假日、特殊气侯、重要活动和会议等特殊时段的安全值守制度和安全巡查制度，切实预防极端灾害性天气引发的安全生产责任事故。

7、引进、推广先进生产工艺和设备。按照国家经贸委《淘汰落后生产能力、工艺和产品的目录》 ，淘汰落后的尤其是危险性较大的生产工艺和设备，加强技术交流与合作，引进、推广安全可靠的先进生产工艺和设备，

杜绝因生产工艺落后和设备陈旧老化带来的安全隐患。

8、做好日常安全生产管理工作。特种作业人员必须持证上岗，安全生产费用应做到足额、专项提取，坚持岗前三级教育制度、安全技术交底制度和班前班后会议制度，落实现场安全防护措施，安全生产资料要及时归档。

安全生产月工作心得体会5

20__年年底一场突如其来的新冠肺炎疫情迅速蔓延，每天看到确诊人数和死亡人数不断增加，心里不禁感慨，在天灾之下，人类是如此的渺小，生命是如此的脆弱和不堪一击。作为煤矿服务企业，

搬家中心一直从事井下搬家倒面服务，除去天灾不可避免，我们能做的就是从根源上运用各种手段措施，避免人为因素引起的祸端，保证员工的安全。

还记得毕业的时候，老院长说我们是含苞欲放的花朵，要在核心的岗位上去绽放自己；初到产业公司，领导对我们说，你们就是产业的希望，希望你们在产业百亩大地上耕织自我价值之花。那时我内心暗暗的想，

千花万花都不如那朵怒放的生命之花美丽，和生命相比，所有的鲜花都显得那么苍白，是生命创造了无数的奇迹，是生命丰富了人间，是生命生动了世界。保证生命安全，是生产作业的首要主题。

那么，安全是什么呢？安全就是生命。生存是每个人最基本的权力，没有生命就没有一切。对每个人来说，生命只有一次，谁都没有权利去践踏。我们需要珍爱生命，为了家庭，为了自己。

安全就是效益。企业的效益来自安全，企业的生存离不开安全。事实证明，只有抓安全，才能取得效益。安全是我们工作的态度，是寻求利益的原则，是我们每个人奋斗在此的一切。没有安全，

我们的生命就无从保障；没有安全，我们的生产就无从着手；没有安全，我们企业的效益无从谈起。

安全就是幸福。有人说有权就有幸福，也有人说有钱就有幸福，我想说，对于一个人来讲，平安就是幸福，平平安安是幸福的基础，而失去安全的保障也就毫无幸福可言。

安全靠什么？安全靠的是责任心。在我们工作和生活中，安全隐患像凶残的野兽般盯着我们麻痹的神经。“珍爱生命，安全第一”这八个大字，我们每个人都要铭刻在心中。这八个字不仅仅是一个口号，

它生动的说明了安全和我们每个人的关系。“责”是我们的“责任心”和“职责”，“安全无小事，人人有责”，就要求从我做起，从我们身边的小事着手，真正树立安全第一的思想，而且需要我们大家齐心协力的长期努力。

曾经在报纸上看到这么一段话，一位母亲对远方的儿子说道：“对于世界，你只是一名普通的工作者，而对于家庭，你却是我的全部。”我们可以想象，当一位母亲失去了儿子，当一位妻子失去了丈夫，

当孩子失去了父亲的那一刻，那将是怎样悲痛的一番景象。我们谁都想拥有幸福，谁都不想失去爱与所爱，然而，我们用什么去留住幸福呢？唯有“珍爱生命，安全第一”，这也是我现在恪守的信念。

意识的淡薄总是能让我们汲取一次次血的教训，看到一幕幕人间惨剧。但我们想过吗，其实，80%的意外伤害事故是可以避免的。我始终坚信，安全重于一切，而我们，是安全的第一责任人。安全，从我做起。

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