2023年上半年工作总结范文, 2022年上半年工作总结怎么写,一起来看看吧:
2022年上半年工作总结写作介绍;
1.首先可以说说上半年的主要工作。
2.然后可以介绍一下上半年工作中发现的不足。
3.最后可以描述一下自己的工作经历和未来的努力方向。
2022年上半年工作总结最新范文1
_ _总公司的日常工作,在段宗智和总公司的正确领导下,在各有关部门的全力配合和协助下,在公司全体员工的共同努力下,公司业务平稳发展。现将公司上半年工作总结如下:
第一,规范管理,完善公司规章制度。
为规范管理,总公司结合实际情况,对相关规章制度进行了充实和完善,补充了原公司的管理实施细则,组织员工学习,明确了各岗位的职责分工,在设备使用、人员安排等方面做了相应的规定和调整。
努力做到以人为本,按规则办事,用制度约束人,通过良好的内部运行机制调动公司员工的积极性。
二、加强业务技能培训,提高劳动者素质。
今年上半年,段举办了员工机械操作业务技能培训班,领导非常重视。邀请有经验的业务专家和专业人士亲自授课,公司全体员工参加培训。结合实际工作,
以机械结构和机械维修为重点,对工作中的难点问题进行了讲解和讨论,提高了认识,活跃了思维。组织开展了机械操作技术竞赛,公司机械操作人员积极参与,取得优异成绩。通过这次培训,
提高了机械操作人员的技术水平。在全公司营造学习助人赶超的氛围,以先进为榜样,立足本职岗位,做好本职工作,热爱本职工作,掀起学艺强技的高潮。
第三,加强安全管理,杜绝安全隐患,提高员工安全意识。
安全是企业最大的效益,安全工作是一项常抓不懈的工作。根据公司相关制度的规定,公司管理人员每月定期组织全体员工学习安全知识,召开安全会议,定期到现场项目部检查机械设备。
现场整改隐患,并督促整改落实。
四、职工热爱本职工作的思想教育。
加强思想、形势、任务教育,积极做好员工的思想政治工作和思想转化工作,协助公司领导配合段宗智大力开展“爱岗敬业、整顿作风”教育活动。活动以效益为中心,以发展为主线,以管理为保障,以服务为目标,抓形势。
学习先进,发现不足,增强责任感。通过“廉政教育和作风整顿展览”活动,提高规章制度执行情况,端正工作作风,讲奉献,比业绩;践行陈刚毅精神,开展“廉政教育、
浅谈整顿工作作风:积极组织职工提出合理化建议,发挥他们的聪明才智,引导他们参与企业管理;把人生价值追求和人生目标落实到岗位上,把共产党员的先进性体现在具体工作和实际行动中。
争做陈刚毅式的党员、好干部、好员工。
5.加强市场开发和企业管理。
年初,公司领导根据段下达的目标任务,带头关注市场的发展趋势和潜在市场的运作模式。不断分析形势,研究对策,制定有效的战略措施和战略规划,努力抢占市场份额。
为全年总产值的实现赢得了时间和机遇。强化企业管理,进一步创新创优管理模式,以创建更多市级以上优质工程为目标,以全面实施品牌效应为目标,以创建更多文明工地为目标,以全面实施形象效应为目标,以确保合同履约率为目标。
全面落实诚信效应。今年上半年,该公司通过了质量和安全生产检查。整体来看,无论是站点管理还是软件资料都比较规范,说明公司的管理已经发展到很大的规模。
此外,我们公司的财务管理系统和财务监控系统是完善的。坚持执行财务负责人的支票制度、主管经理的审核制度、现金流量表备忘录登记制度、季度财务公开制度、良好的财务运作制度,确保成本降到最低。
从而在单位工程成本降到低点时,仍能保证正常运转,同时保证工资和税收的支付。
下半年工作计划:我公司将继续以扩大总产值为目标,继续以“拓展市场、扩大总量、重质量、树形象”为下半年的努力方向,进一步加强工程质量安全管理、财务管理,创造更多的精品工程和优质工程。不管怎样,
上半年公司各方面工作都达到了预期目标,我们也将一如既往地继续努力,完成未来的各项工作目标和任务。
2022年上半年工作总结最新范文二
2022年,在各级领导和同志的关心和帮助下,我们将始终坚守在销售一线,不怕苦不怕累,不怕琐碎,牢记使命,始终把销售任务作为工作的中心、重心和核心,在进取落实公司文件精神的同时,进取参与业务学习。
熟悉各种新产品的性能,努力克服新形势下的各种不适应,把各项基础工作常态化,虚夸口号,防止各项制度失灵,切实做好自我分享。现将一年来的工作汇报如下:
第一,作为销售主管,认真学习理论,学以致用。
及时深入学习公司最新文件精神,联系自身工作实际,创造性地开展工作,向领导提出合理化建议和意见,严格要求自己,提高思想觉悟,做到忠诚、敬业、严格、廉洁。严格遵守公司的各项禁令和合同三章,
认真学习领会上级文件精神,贯彻执行上级的决策和部署,不敷衍塞责,不做表面文章。
第二,努力工作,认真完成各项任务。
数量众多、琐碎且重复性高的销售工作,很容易让人感到麻痹、懈怠和厌战。在销售一线,时刻给自己敲响警钟,牢固树立“销售无小事”的理念。
对分包的片子严格实行微笑服务,不拘泥于形式,有聊一聊,并做好记性,对对手进行经常性谈话教育,努力把各种隐患消灭在萌芽状态。
合理激发员工自律能力,向销售顶尖员工进步。
公司提出加薪以调动积极性。对于没有完成销售任务的帮助,他分析了原因,是服务态度不好,对产品性能把握不好,还是工作做得好,还是手笨。对于能做好的员工,注重解决思想问题,他深入分析了原因。
减轻他们的思想压力,解决他们的实际困难。对于笨手笨脚、反应迟钝的员工,向总公司提出调到其他能发挥特长的岗位。经过一系列措施,每个小组的销售额都上升了一个台阶,所有员工都以完成任务为荣,在小组内部形成了浓厚的氛围。
多次保质保量提前完成公司下达的销售任务。
三。存在的问题和不足
1.做事心有余而力不足,对工作中面临的实际困难估计不足,导致一些工作虎头蛇尾。
2.有时你渴望工作成功,但欲速则不达。
在新的一年里,我一定总结成功的经验,吸取失败的教训,紧密团结在公司领导的周围,在各级领导和同志的关心帮助下,继续努力把工作推向一个新的台阶。
2022年上半年工作总结最新范文3
上半年即将告一段落,在公司领导的指导下,在各领导及各同事的共同努力下,我们认真完成了公司的各项工作任务,并取得了一定的成绩,总结如下:
一、完成工作方面
1、完善采购制度,降低成本:根据材料采购计划,按时、按需对公司主要产品及辅材进行申购。在请购材料的同时,并把材料的价格信息及时提供给相关技术部门,为产品设计选材提供图纸和成本估价。
提高采购员的自身知识及业务水平,保证货比三家,质优价廉的购买到材料,减少工程成本,提高采购效率,提高企业利润。
为降低成本,通过寻找多方供方,做到询价、比价、议价,从中选择物美价廉的供方
2、与各供应商建设立并保持良好的关系,下半年进一步加强对供应商的管理,对每家来访的供应商进行分析了解,确保每一个合适的供应商的资料不流失,同时也利于采购对供应商信息的掌握,从而进一步扩大市场信息空间。
建立合格供应商名录,对供应商进行评价和分板,合格者才具备供商资格。
3、工作中团结同事,能正确处理好与领导同事之间的关系,保持良好的沟通,充分发挥岗位职责,认真完成各项工作任务,协助相关部门的工作需要,能按照技术部的要求及时与各供应商进行沟通协调,
尽努力按照我司的标准供应产品。
4、上半年的工程订单所需设备均可按时交货,未能及时到货设备也及时向上级反映,并做出相应的处理。供应商供货时也要求其提供必要的资料。
二、采购工作的几点体会
1、公开透明的按采购制度程序办事,在采购前、采购中、采购后的各个环节都主动按受财务及其他部门的监督,有问题将会在第一时间反馈给上级领导。
2、围绕控制成本、采购性价比的产品等方面进行开展工作,采购员在充分了解市场信息的基础上进行询价、比价,注重沟通技巧和谈判策略。
3、加强对供应商的管理协调,合作过程中,采购员必须公正严明,最终为公司选择且具有战略伙伴的供应商。
4、逐步加强对设备及材料的价格信息管理,提高部门采购员的工责任感觉,下半年采购部将特别注重采购人员的工作分配,保证采购设备及材料信息的有效追踪。在专业知道得到提高的同时,业务素质及责任感非常重要,
做一个有责任感的采购员,把好公司的进口关。
三、采购工作上的小要求
对各部门的请购问题上,希望请购部门给采购部一定的采购时间,请购材料时做好请购计划,尽量避免当天请购要求当天要货,或是第二天马上要货。为此将打乱采购员的工作计划,
急需的物料有可能会造成价格方面或运费偏高,不利于控制成本。请各部门做好请购物料的计划。
四、工作上的缺点和不足
1、关于__设备新装__临时变压器工程,由于采购及施工过程中没有及时发现并提供相关的证书和报告,导致在工程验收通电时,出现了低压计量柜不符合标准的问题,给公司造成了极坏的影响,和很大的损失。
此类低级错误是完全可以避免的,但是由于采购部的疏忽,给公司带来不必要的影响与麻烦,公司作出任何的处罚都愿意承担。通过这次的教训,今后的采购部工作要求更加完善,在设备进厂前,各种相关资料必须全部到位,
后续并要求供应商设备如有任何的变更必须把资料补全。并了解市场的变化,要求各采购对设备要充分了解,避免此类问题再次发生。
2、供应商体系没有完善,对重要的材料/设备没有建立健全的资料库。工作的计划性不强,没有充分了解市场的行情,有关于__市变压器方面的变化情况没有掌握到位。部门与部门之间的沟通也未能达到理想的效果。
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