聘用人员合同书(聘用人员合同书怎么写)

聘用人员合同书， 聘用合同怎么写？不知道小伙伴们今天来看看边肖的分享吧！

雇佣合同格式：

1.甲乙双方的个人信息，包括姓名、地址、电话号码、住址等。

2.合同条款。

3.工作和责任。

4.劳动报酬。

5.工作时间、固定假期和其他假期。

6.劳动关系的解除和终止。

7.违约责任。

8.合同履行过程中的其他协商事宜。

这是聘用合同的模板，希望对你有帮助。您也可以点击此处直接下载该文档。

聘约

本合同的当事人是：_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

A.(以下简称甲方)地址：_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _企业类型：_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。

B.员工(以下简称乙方)姓名：_ _ _ _ _ _ _ _ _ _性别：_ _ _ _ _ _ _ _ _ _年龄：_ _ _ _ _ _ _ _ _ _。

二、合同期限

本合同有效期为一年，从年到年。

三。工作和职责

1.在本合同期限内，乙方从事甲方的岗位工作.

2.若甲方在此期间因乙方能力问题或公司需要而调动或变更乙方工作性质或地点，乙方有权向管理层提出异议。此外，乙方应服从公司的安排和指示。

甲方的责任：_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

1.对乙方进行企业规章制度、安全规章制度的教育，

2.对乙方进行适当的技能培训；

3.在法律范围内遵守乙方的合法权利，在政策法规范围内保护员工的切身利益。

乙方的责任：_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

1.服从甲方的分配和管理，遵守甲方的各项规章制度和政府法律；

2.在工作时间充分发挥主观能动性，有效完成公司交付的任务，在工作中不断提高业务水平；

3.在甲方授权下，利用公司的资金、设施、设备和技术资料为公司创造利润，乙方不得擅自披露或引用为己有或牟利；

4.如甲方要求，乙方应向甲方归还在合同期间获得的所有相关工作、服务和谈判结果或所有记录、笔记、复印件和所有相关资料；爱护甲方财产，确保财产和人身安全。

第四，劳动报酬

1.工资乙方每月税前基本工资为人民币元。如有提成，按公司提成制度执行。

2.社会保险甲方将根据乙方的工作表现和对公司的贡献，为工作满一年的人员提供人身保险和相应的福利。

动词（verb的缩写）工作时间、固定假日和其他假日

1.固定假日乙方享有《劳动法》规定的所有法定假日和休息日。甲方有权根据业务需要或经营变化，要求乙方在法定节假日和休息日工作。

2.年假工作一年以上的乙方可享受7天带薪年假。

不及物动词劳动关系的解除和终止

1.合同期满，本劳动合同自动终止，即终止雇佣关系，双方不再有任何权利和义务。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以在本合同期满前随时解除劳动合同，且不向乙方支付任何经济补偿：_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _。

A.在试用期内，乙方未能达到甲方期望的工作水平；

B.乙方严重违反劳动纪律、国家法规或甲方制定的规章制度；

C.严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损失的；

D.乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；

E.乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事其他工作。

3.有下列情形之一的，甲方可以提前解除劳动合同，但应当提前30日以书面形式通知乙方，或者支付乙方一个月的工资作为补偿。

A.由于公司内部变动或经营问题，甲方不得不裁员；

b.聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化(如业务状况发生变化等)，致使原劳动合同无法履行的。

4.乙方如要解除劳动合同，必须提前30天以书面形式通知甲方，否则甲方有权扣除乙方本月的工资。

5.下列情况之一的：_________________乙方可以随时提出终止合同，甲方应支付赔偿金，赔偿金为乙方一个月的工资；

a.甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由等手段强迫乙方劳动；

b.甲方不能按雇佣合同支付和兑现劳动报酬和其他待遇；

七、违约责任：_________________

1.甲乙双方任何一方违反合同时，应向对方支付赔偿金，赔偿金为乙方一个月的工资；

2.甲方若出资培训乙方(包括送外地学习)，培训后为甲方工作未满2年的，乙方应退回培训所产生的所有费用；

3.乙方遵守本公司约定的保密事项及本公司规定的各项制度，如给甲方造成经济损失的，按公司有关规定制度支付甲方赔偿费用，情节严重者，将追究其法律责任

八、劳动争议

甲乙双方就劳动关系有关事项发生争议，应首先通过协商的途径寻求解决。协商不能解决时，双方都有权利向当地政府仲栽机构申请仲栽，以寻求有法律效应的解决方案。

九、合同修订

甲方可随时要求对合同作出必要修订，对合同的任何修改均应由双方讨论并同意。

十、其它

1.本合同为一式二份，甲乙双方各持一份；

2.公司规定的各项制度作为合同的补充条款及甲方的具体规章制度的实施细则，乙方应在日常工作中参照并遵守公司规定的各项制度；3.乙方已阅读并认同本合同中的所有条款。

甲方(盖章)乙方(签名)法人代表：_________________

电话：_________________

电话：_________________

签字日期：_________________20年_____月_____

日签字日期：_________________20_____年_____月_____日

请注意：因为转码原因，部分文档内容可能会丢失几个字而使得文档有瑕疵，请务必从头到尾看一遍确认没有问题后再使用，本内容来源：www.51dongshi.com，20余万各类合同下载，

同时还提供各类公司常用表格、文档如：入职表格、财务统计表等。

聘用人员合同书，以上就是本文为您收集整理的聘用人员合同书最新内容，希望能帮到您！更多相关内容欢迎关注。